根据(🧙)《劳动法》的规(🐽)定，劳动者在法定工作时间之外工作(💎)的，应当支付加班费。具体的加班费计算方式是：平时加班工(🗾)资不(🈂)低于工资的150%，休息日加(📵)班工资(🐟)不低于工资的200%，法定(✊)节假日(🧘)加班工资不低于工资的300%。而国庆节作(⚽)为(👌)法定节假(🙂)日之一，加(🌳)班费的支(😤)付(🍳)标准也适(🎗)用于十一加班(🐨)工资的计(🕋)算。